הקרן למנהיגות ציונית
חזון הקרן
חיזוק תשתיות מדינת ישראל כביתו הלאומי של העם היהודי: מדינה בעלת תודעה ציונית, המחויבת לרעיון הציוני והמחוברת לנכסי הרוח, התרבות והמורשת של העם היהודי, ברוח מגילת העצמאות ובשפת העולם החדש.
מהן מטרות תכנית נבו?
תכנית נבו הינה תכנית ייעודית לפיתוח ורישות מנהיגות בעלת תודעה ציונית מגובשת, המחויבת לטוב הציוני המשותף, ככלי מרכזי ליצירת השפעה בציבוריות הישראלית, לשיפור החוסן הלאומי, לשגשוג הציונות ולקידומה של מדינת ישראל.
התוכנית מכשירה רשת מנהיגות ומנהיגים רב-מגזרית ורב-תחומית במרחבי העשייה בהם מתקבלות החלטות, מתעצבת מדיניות ודעת קהל.
התוכנית מתמקדת בחיזוק וביצור התודעה הציונית, תוך חשיפה והיכרות בלתי אמצעית עם אתגרי השעה של הציונות בת זמננו, פיתוח חוסן מנהיגותי, חידוד יכולות אישיות ומקצועיות והקניית מיומנויות ואומנויות ליצירת השפעה בעולם החדש.
למי מיועדת תכנית נבו?
התכנית מיועדת לדרג הניהולי בשירות הציבורי, בשלטון המקומי, בחברה האזרחית, ובמגזר העסקי, בעלי ניסיון מנהיגותי מוכח ומוטת השפעה רחבה. מנהיגות ומנהיגים הרואים שליחות ציונית בתפקידם, בעלי העוצמות ותעצומות הנפש להישיר מבט אל אתגרי הדור, להוביל שינוי ולייצר השפעה על התודעה הלאומית, למען חוסנה של ישראל כמדינה יהודית ודמוקרטית.
מסגרת התכנית
התכנית תחל ביום חמישי, כ"ז חשון תשפ"ה, 28.11.2024, ותסתיים ביום חמישי, ט' סיוון תשפ"ה, 5.6.2025. התכנית תתקיים, ככלל, בתדירות חודשית, בימי חמישי.
התוכנית מתפרשת על פני 6 סמינרים, 3 ימי סיור חד/דו יומיים ברחבי הארץ ומסע בן שבוע בעקבות מנהיגות ציונית באירופה (בודפשט, וינה, פאריז, באזל).
רציונל ההכשרה
רציונל ההכשרה מתבסס על שלושה צירי התפתחות מרכזיים:
ציר התודעה הציונית – למה?
1
חיזוק ההכרה במפעלנו הציוני כתכלית, ערך ודרך, והעשרת המטען הערכי וכיול המצפן הלאומי בראי ייחודה וייעודה של ישראל בעולם.
ציר אתגרי הציונות – מה?
2
העמיתים יעמיקו באתגרי הציונות בת זמננו: אתגר הרוח הציונית הזקוקה לתנופה מחודשת; אתגר המשילות המשוועת לחיזוק; אתגר השבת האמון במוסדות המדינה; אתגר הלכידות הפנימית בחברה; אתגר חיזוק ירושלים בירת ישראל; אתגר חיזוק הקשר הערכי והמעשי בין ישראל לתפוצות.
ציר פיתוח מנהיגות -איך?
3
הקרן תחזק בקרב העמיתות והעמיתים את האמונה והביטחון ביכולתם להנהיג, תחמשם בכלים של העולם החדש ותציידם ברשת ענפה של קשרים בעלי ערך.
מודל תכנית הלימודים
התכנית מבוססת על שלושה צירי למידה משלימים:
מעשה
(Practice)
חווייה
(Experience)
ידע
(Knowledge)
הנחת תשתית מאפשרת לשיח אפקטיבי ומפרה בין העמיתים, ליצירת חיבורים אישיים ומקצועיים, להרחבת שיתופי פעולה וקידום יוזמות משותפות בהווה ובעתיד – ברוח הציונות ולהגשמת יעדיה בעת הנוכחית. מתן השראה להגברת מעורבות, לקיחת אחריות, ופיתוח חשיבה פרקטית ליצירת ערך ומשמעות עבור המדינה והעם.
מסע חוויתי אישי וקבוצתי, בארץ ומחוצה לה, ויצירת מפגש בלתי אמצעי עם אתגרי המציאות בשטח ועם אנשי מעשה, תוך חיזוק המטען הרוחני והרגשי, הגברת תחושת השייכות, והעצמת הדחף ליצירת השפעה וערך.
הקניית ידע רלוונטי לחיזוק הבסיס הרוחני והמעשי של השליחות הציונות, להיכרות מעמיקה עם אתגרי הציונות בעת הנוכחית, ולהרחבת ארגז הכלים לעיצוב תפיסת מנהיגות ציונית בעלת חוסן, יוזמה ויכולת הנעה. חשיפה למגוון מקורות ידע ושיטות למידה המשלבים בין מחקר אקדמי, ניסיון מעשי ולמידת עמיתים.
טופס הרשמה מקוון
מועמד/ת יקר/ה,
ברוכ/ה הבא/ה לתהליך המיון לתכנית נבו.
הנך מתבקש להשיב על השאלון להלן.
אנא שימ/י לב כי חלק מהשאלות דורשות חשיבה וזמן והכנה.
אנו מאחלים לך הצלחה בתהליך והנאה ממנו.
צוות תכנית נבו
תהליך המיון
ההרשמה לתכנית נבו תסתיים ביום ראשון, ב' חשוון תשפ״ה, 3.11.24, עד השעה 10:00.
התכנית תיפתח ביום חמישי, כ"ז חשוון תשפ"ה, 28.11.2024.
* ההשתתפות בתכנית כרוכה בתשלום סמלי.
תהליכי המיון לתכנית נבו – מחזור א'
שלב א'
הגשת מועמדות
מילוי טופס מקוון
תאריך אחרון להגשת מועמדות יום ראשון, ב' חשוון תשפ״ה, 3.11.2024, עד השעה 10:00.
שלב ג'
ראיון אישי בפני ועדת קבלה + שיחה עם ממליצים
שלב ב'
מיון והערכה ראשוניים
שלב ד'
בחירת עמיתי התכנית ומסירת הודעות אישיות
דרישות התכנית
רמת בשלות אישית גבוהה לתהליכים מואצים של למידה והתפתחות אישית, פתיחות לשיח והפריה הדדית, נכונות ליצירת חיבורים בין-אישיים ולשיתופי פעולה.
תפיסה מפותחת של שליחות ציונית, עוצמה ותעצומות נפש להוביל שינוי, יזמות ונכונות לייצר השפעה על התודעה הלאומית.
התחייבות לעמוד בכללי התכנית ובמסגרתה, להשתתפות בכל הסמינרים, לרבות בסמינר שייערך בחו"ל, ולמלא אחר כל המשימות שיכללו בתכנית.
אנגלית ברמה טובה.
השתתפות כחבר/ת רשת פעיל/ה לאחר סיום התכנית.
דרישות סף להגשת מועמדות
-
תואר אקדמי וניסיון ניהולי משמעותי לפי אחת מהחלופות
- תואר ראשון + 5 שנות ניסיון ניהולי משמעותי
- תואר שני + 3 שנות ניסיון ניהולי משמעותי
-
תפקיד נוכחי משפיע, פוטנציאל מנהיגותי ברור ואופק קידום מוכח לתפקידים בכירים באחת מזירות ההשפעה הבאות:
- שלטון מקומי דרג מקצועי - מנכ"לים, סמנכ"לים וראשי אגפים.
-שלטון מקומי דרג נבחר - ראשי רשויות, משנים וסגנים לראשי רשויות, מחזיקי תיקים מרכזיים.
- שלטון מרכזי - דרג מנכ"לים, סמנכ"לים, ראשי אגפים, וכן דרג ניהולי בתפקידי הובלה מרכזיים עם מוטת השפעה ניכרת.
- מגזר עסקי - דרג מנכ"לים, סמנכ"לים ונושאי משרה בכירה, לרבות חברי/ות דירקטוריון.
- מגזר חברתי - מובילים חברתיים בדרג חבר ועד מנהל, מנכ"לים וסמנכ"לים.
- תקשורת - עיתונאים, עורכים ומגישים בכירים.
- צה"ל, משטרה וכוחות הביטחון - בתפקידי פיקוד משמעותיים.
-
אישור הממונה
-
זמינות מלאה להשתתפות בכל התכנית, לרבות לְלינה מחוץ לבית והשתתפות בסמינר בן כשבוע בחו"ל.